1. פאַראַנטוואָרטלעכקייט צו עמפּלוייז
געבן פול שפּיל צו דער יחיד פּאָטענציעל פון יעדער אָנגעשטעלטער
דינגען און העכערן די רעכט מענטשן
פאָסטער און מוטיקן די אַנטוויקלונג פון יחיד פאַכמאַן סקילז
צושטעלן אָנגאָינג קאַנסטראַקטיוו באַמערקונגען
מוטיקן עמפּלוייז צו מעכאַדעש און טוישן
2. פאַראַנטוואָרטלעכקייט צו די מאַנשאַפֿט
שאַפֿן אַ positive אַרבעט סוויווע
מוטיקן צוזאַמענאַרבעט
ידענטיפיצירן און באַלוינונג בוילעט פאָרשטעלונג
פאָרשלאָגן פּעקל קאַמפּעטיטיוו פאַרגיטיקונג און בענעפיץ
פאָסטער קעסיידערדיק צוויי-וועג קאָמוניקאַציע
3. רעספּאָנסיביליטי צו קאַסטאַמערז
לאָזן די קונה פילן צופֿרידן
פֿאַרשטיין די קונה ס זעאונג און סטראַטעגיע
קאַנטיניואַסלי פֿאַרבעסערן אונדזער פּראָדוקטן, באַדינונגס און וואַלועס
אַנטיסאַפּייט און טרעפן קונה דאַרף
פאַרלייגן עפעקטיוו קונה און סאַפּלייער אַלייאַנסאַז
4. פאַראַנטוואָרטלעכקייט צו די פאַרנעמונג
צו אַנטוויקלען אונדזער געזעלשאַפֿט
פֿאַרבעסערן לאַנג-טערמין פּראַפיטאַביליטי
עקספּאַנד די וואָג פון אונדזער געזעלשאַפֿט און קאַסטאַמערז
קעסיידער ינוועסטירן אין נייַע פּראָדוקטן, באַדינונגס און שטיצן
5. פאַראַנטוואָרטלעכקייט צו געזעלשאַפט
דער אַקט פון אַדכירינג צו עטישע פיר
צו האַנדלען מיט ערלעכקייט און אָרנטלעכקייט
אָפּשאַצן קעגנצייַטיק צוטרוי און רעספּעקט
מוטיקן דייווערסיטי און קולטור אַפּרישייישאַן אין די ווערקפאָרס
די נויט צו באַשיצן און זאָרגן פֿאַר די קאַווע און זיין סוויווע
